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奧迪威（832491 ）發(fā)布公告，公司擬向激勵(lì)對(duì)象授予的限制性股票數(shù)量合計(jì)330.00萬股，占本計(jì)劃公告時(shí)公司股本總額14,115.9348萬股的2.34%，其中首次授予270.00萬股，占本計(jì)劃公告時(shí)公司股本總額14,115.9348萬股的1.91%；預(yù)留60萬股，占本次擬授予權(quán)益總量的18.18%、占本計(jì)劃公告時(shí)公司股本總額的0.43%。

授予價(jià)格方面，本激勵(lì)計(jì)劃授予激勵(lì)對(duì)象股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格為6.25元/股。

考核指標(biāo)方面，公司層面業(yè)績考核指標(biāo)為凈利潤增長率，該指標(biāo)是反映公司盈利能力及企業(yè)成長性的最終體現(xiàn)。為體現(xiàn)本次激勵(lì)計(jì)劃的強(qiáng)約束作用，公司設(shè)定了以2022年凈利潤為業(yè)績基數(shù)，2023-2024年凈利潤增長率分別不低于10%、20%的業(yè)績考核目標(biāo)；若預(yù)留部分限制性股票在2024年授出，則以2022年凈利潤為基數(shù)，2024-2025年凈利潤增長率分別不低于20%、35%。

激勵(lì)對(duì)象方面，本激勵(lì)計(jì)劃首次授予的激勵(lì)對(duì)象總?cè)藬?shù)為130人，包括公告本計(jì)劃時(shí)在公司（含下屬控股子公司，下同）任職的董事、高級(jí)管理人員、核心員工，不包括獨(dú)立董事、監(jiān)事。

犀牛之星APP顯示，公司主要從事智能傳感器和執(zhí)行器及相關(guān)應(yīng)用的研究、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售。